
Türkiye İş Kurumu tarafından yayımlanan ilanlara göre kamu kurumlarında görevlendirilmek üzere toplam 30.094 geçici işçi personel alımı yapılacak. Alımlar, İşgücü Uyum Programı (İUP) ve Toplum Yararına Program (TYP) kapsamında gerçekleştiriliyor.
Bu süreç, 2026 yılının en geniş kapsamlı geçici kamu istihdam programı olarak dikkat çekiyor.
İŞKUR’un yeni modeli olan İşgücü Uyum Programı (İUP), özellikle uzun süredir işsiz olan bireylerin kamu kurumlarında geçici süreyle çalışarak iş disiplinini yeniden kazanmasını hedefliyor.
İUP kapsamında alım yapılacak bazı kurumlar:
İUP kapsamında 27 şehirde toplam 11.187 kişi istihdam edilecek.
Milli Eğitim Bakanlığı bünyesinde ise 25 şehirde toplam 18.907 TYP personel alımı yapılacak.
Bu alımlar ağırlıklı olarak:
kadrolarında gerçekleştirilecek.
Görev süresi program kapsamında belirli bir dönemle sınırlı olacak.
İUP ve TYP kapsamında çalışan personeller için genel uygulamalar şu şekilde:
Program sonunda sözleşme otomatik olarak sona eriyor. Kadroya geçiş söz konusu olmuyor.
Adayların taşıması gereken temel kriterler:
Bazı programlarda ayrıca:
değerlendirme sürecinde dikkate alınabiliyor.
Alımlarda genellikle iki yöntem uygulanıyor:
Noter kurası
Liste yöntemi (öncelik kriterlerine göre sıralama)
Sonuçlar İŞKUR sistemi üzerinden ve ilgili kurumların resmi duyuru kanallarından ilan ediliyor.
Bu nedenle adayların ilan tarihlerini kaçırmaması büyük önem taşıyor.
Programlarda öncelik tanınabilecek gruplar:
Ancak kesin seçim yöntemi ilgili program ilanında belirtiliyor.
Bu alım süreci:
nedeniyle 2026’nın en büyük geçici kamu istihdam hamlesi olarak değerlendiriliyor.
Ekonomik koşullar göz önünde bulundurulduğunda, özellikle iş arayan vatandaşlar için önemli bir gelir ve deneyim fırsatı sunuyor.